В книге «Кадры для эффективного бизнеса» рассматриваются вопросы подбора и отбора кадров и проблемы мотивации персонала. Здесь представлены основные методы отбора персонала, в том числе нетрадиционные, описываются требования к кандидатам и специфика подбора различных категорий работников, рассматриваются особенности рекрутинга как бизнеса и деятельность кадровых агентств, обсуждаются основные компоненты мотивации. Книга написана опытными практиками в области подбора кадров и предназначена для широкого круга специалистов, работающих с персоналом: от сотрудников (директоров) малых предприятий и рекрутинговых агентств до руководителей службы персонала крупных компаний.
- Авторы: Аллин О.Н., Сальникова Н.И
- Издательство: Генезис
- Серия: Бизнес-психология
- Оформление: твердый переплет
- Размеры: 207*147*15 мм
- Страниц: 298
- Состояние: новое
- Редкая книга!
